Die aktuellen aushangpflichtigen Gesetze 2017/2018 (kartoniertes Buch)

Mitarbeiterrechte - Mitarbeiteransprüche, Die wichtigsten Vorschriften im Überblick, Bereits mit Mutterschutzreform, Mit Kordel zum Aushängen
ISBN/EAN: 9783802914126
Sprache: Deutsch
Umfang: 240 S.
Einband: kartoniertes Buch
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Vertrauen zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer Das Gesetz schreibt vor: In Deutschland muss jede Mitarbeiterin und jeder Mitarbeiter die sogenannten aushangpflichtigen Gesetze im Betrieb stets nachlesen können. Arbeitgeber, die ihren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern die Arbeitsschutzgesetze an geeigneter Stelle, zum Beispiel am "schwarzen Brett" oder beim Personalbüro, zugänglich machen, erfüllen nicht nur die vom Gesetzgeber vorgegebene Fürsorgepflicht; sie vermeiden auch Geldbußen und etwaige Schadensersatzansprüche des Arbeitnehmers. Reform des Mutterschutzrechts Die aktuelle Ausgabe 2017/2018 enthält die Änderungen im Mutterschutzgesetz und in der Verordnung zum Schutze der Mütter am Arbeitsplatz, die am 30. Mai 2017 in Kraft traten, sowie das novellierte Mutterschutzgesetz, das ab 1. Januar 2018 gilt. Weitere Informationen zur Mutterschutzreform finden Sie unter Aktuelles. Alle wichtigen Vorschriften im Überblick Arbeitssicherheit Arbeitsschutz, Jugendarbeitsschutz Arbeitsstätte und Arbeitsplatz, Ausstattung Arbeitszeit, Teilzeit, Befristung Benachteiligungsverbot Elternzeit, Elterngeld Entgeltfortzahlung Gleichbehandlung Kündigungsschutz Mindestlohn Mutterschutz 2017 und 1.1. 2018 Urlaub Unfallverhütungsvorschrift - Grundsätze der Prävention (DGUV Vorschrift 1)